Тренинги для персонала

Записаться на консультацию

Корпоративные тренинги для сотрудников в Казахстане
ТРЕНИНГИ ДЛЯ ПЕРСОНАЛА

Корпоративные тренинги призваны повысить профессиональные и коммуникативные навыки у сотрудников компании. Они более продуктивны, чем организация совместного времяпрепровождения на природе или поездок на экскурсии, поскольку умело объединяют всех коллег, приносят дополнительные знания, а занятия имеют точные цели. 

Проведение тренингов для персонала

Обучающие тренинги для персонала выполняют такие задачи:

  • развитие профессиональных навыков сотрудников, обучая новым технологиям работы;
  • сплочение группы, налаживание продуктивного общения между коллегами и подразделениями;
  • развитие умения качественного обслуживания клиентов, что будет способствовать увеличению прибыли;
  • снижение трудовых, финансовых затрат при повышении эффективности труда. 

Тренинги для сотрудников организации разделяются на несколько направлений, в которых применяются свои методы:

  • повышение продаж – навык работы с клиентами, использование практики «горячих» и «холодных» звонков;
  • тренинги персонала – делегирование полномочий, мотивирование, принятие решений;
  • подбор специалистов (актуально для руководителей и HR-отдела) – умение составлять и вести интервью, наставничество.

Бизнес-тренер работает по запросу, форма проведения разнится в зависимости от пожеланий заказчика. Узнать подробнее или заказать услугу вы можете, связавшись с менеджером HR&PARTNERS по указанным на сайте контактам. 

Тимбилдинг от HR&Partner

Главными целями тимбилдинга являются:

  • формирование ощущения сплоченности у персонала;
  • эффективное выстраивание горизонтальных связей;
  • повышение уровня сопереживания, вовлеченности и доверия друг к другу;
  • лояльное отношение вышестоящего персонала к нижестоящему и наоборот;
  • предупреждение профессионального выгорания;
  • раскрытие личностного потенциала сотрудников;
  • адаптация людей, которые являются новичками в коллективе;
  • нивелирование последствий локальных конфликтов;
  • психологическая разгрузка сотрудников разного звена;
  • создание комфортной психологической среды, которая способствует повышению
  • трудоспособности;
  • -налаживание продуктивного взаимодействия.

Наша команда готова предложить вам следующую программу:

1. знакомство: перекличка (подвижное упражнение) -7-10 мин
2. разогрев: танцевальный батл — 10-15 мин
3. подвижные игры на командообразование:
«Держи, чтобы не упасть» – 15 мин
«Электрический забор» – 20 мин
«Скованные одной цепью» – 30 мин
«Минное поле» – 30 мин
«Наполни водой» – 30 мин
4. Интеллектуальная игра «ЧТО, ГДЕ, КОГДА» — 1.5 часа
5. Развлекательные конкурсы:
«Песни с цифрами» — 15 мин
«Фальшивые купюры» — 20 мин
«Самый богатый банкир» -20 мин
6. Психологические игры, напрвленные на укрепление
взаимоотношений между коллегами:
7. «Я, глазами других» — 15 мин
8. «Снежный ком» 15 мин
9. «Когда я смотрю в твои глаза……» — 20 мин
10. «Ты еще не знаешь что я……» — 20 мин
11. «Анонимное письмо……» — 20 мин
12. «Прощание… » — 20 мин
Программа расчитана на 7 часов

Все расходные материалы, включая техническое оснащение, а так же услуги профессионального фотографа и мобилографа — включены.

АСЫЛЖАН ЕЛЕМЕС

Основатель интеллектуально-развлекательных игр в Актобе

Соснователь проекта «Stand UP
Aqtobe», «Феникс Клуб».

Организатор и ведущий масштабных мероприятий , таких
как киноквиз, футбольный квиз,
поэтические вечера.

ЖАНАТ САРКУЛОВА

Основатель аутсорсиногового
агентсва «HR&Partners»,
образовательного проекта
«EASY_Learn»

Консультант в области управленияперсоналом, тренер.

 Организатор корпоративных
мероприятий, направленных на
командообразование

ЕСТЬ ВОПРОСЫ?

Оставьте заявку на консультацию и получите экспертное решение вашей проблемы!

Google reCaptcha: Неверный ключ сайта.

ЕСТЬ ВОПРОСЫ?

Оставьте заявку на консультацию